| TEST di autovalutazione |
| TEST di autovalutazione |
| 1 | Nel ciclo del valore delle RU: | ||
| A) | Al centro del modello interagiscono due catene del valore | ||
| B) | Al centro del modello interagiscono tre catene del valore | ||
| C) | Al centro del modello interagiscono le relazioni | ||
| D) | Non c'è nulla | ||
| 2 | Nel ciclo del valore delle RU: | ||
| A) | Le persone rappresentano un elemento essenziale | ||
| B) | Le persone rappresentano l'unico elemento essenziale | ||
| C) | La valorizzazione non è presente | ||
| D) | Le relazioni rappresentano l'unico elemento essenziale | ||
| 3 | Le persone sono raporesentate da: | ||
| A) | Insieme di asset tangibili | ||
| B) | Non sono presenti | ||
| C) | Qualunque individuo | ||
| D) | Insieme di asset intangibili | ||
| 4 | Il social capital è: | ||
| A) | Il capitale organizzativo | ||
| B) | Il capitale relazionale | ||
| C) | Il capitale materiale | ||
| D) | Il capitale strutturale | ||
| 5 | Il capitale organizzativo è: | ||
| A) | Il capitale tecnico | ||
| B) | Il capitale relazionale | ||
| C) | Il capitale materiale | ||
| D) | Il capitale strutturale | ||
| 6 | L’incontro con il mercato e la riscossione del “premio” può essere: | ||
| A) | Solo a livello individuale | ||
| B) | Anche a livello organizzativo | ||
| C) | Esclusivamnete a livello istituzionale | ||
| D) | Anche a livello tecnico | ||
| 7 | La ricompensa estrinseca coinvolge: | ||
| A) | Anche a livello organizzativo | ||
| B) | Solo a livello individuale | ||
| C) | Esclusivamnete a livello istituzionale | ||
| D) | Anche a livello tecnico | ||
| 8 | L'azienda paternalista ha: | ||
| A) | Un alto coinvolgimento emotivo | ||
| B) | Un basso coinvolgimento emotivo | ||
| C) | Il capitale tecnico | ||
| D) | Un alto rispetto | ||
| 9 | L'azienda opportunista ha: | ||
| A) | Un alto coinvolgimento emotivo | ||
| B) | Un basso coinvolgimento emotivo | ||
| C) | Il capitale tecnico | ||
| D) | Un alto rispetto | ||
| 10 | Il valore generato dall'apporto delle persone è: | ||
| A) | Solo a livello individuale | ||
| B) | Anche a livello organizzativo | ||
| C) | Esclusivamnete a livello istituzionale | ||
| D) | Anche a livello tecnico | ||