Giorgio Sangiorgi
Carriera: cambiamento e ricerca del lavoro
I career change sono coloro che desiderano cambiare lavoro mentre i job hunter sono coloro che sono alla caccia di un lavoro. Questa tipologia di utenti “nuovi” non ha un pressante problema occupazionale, non è un disoccupato o un inoccupato in senso convenzionale, ma una persona che vuole migliorare il proprio stile di vita e il proprio sé attraverso la costruzione di un proprio progetto personale di vita e di lavoro.
Per molto tempo il concetto di carriera nelle aziende è stato agganciato al concetto di anzianità: per più una persona svolgeva una certa mansione, più era idonea a passare a una mansione superiore. Col tempo questa convinzione è stata abbandonata al contrario di quella secondo la quale chi era il migliore in una data mansione doveva essere posto in un ruolo di più vasta complessità