| TEST di autovalutazione |
| TEST di autovalutazione |
| 1 | Per fidelizzare il dipendente è possibile prevedere: | ||
| A) | Una retribuzione fissa | ||
| B) | Una retribuzione solo variabile | ||
| C) | Una retribuzione variabile | ||
| D) | Una retribuzione collettiva | ||
| 2 | Il premio di fedeltà si basa: | ||
| A) | Sull'anzianità di servizio | ||
| B) | Sul raggiungimento di una specifica anzianità di servizio | ||
| C) | Sulla mancata violazione dell'obbligo di fedeltà | ||
| D) | Sul raggiungimento di una specifica anzianità anagrafica | ||
| 3 | Il patto di non concorrenza: | ||
| A) | Può essere stipulato senza limiti | ||
| B) | Rafforza l'obbligo di non concorrenza dell'art. 2105 c.c. | ||
| C) | Deve essere stipulato per iscritto | ||
| D) | E' un ulteriore contratto di lavoro | ||
| 4 | Il corrispettivo dell'obbligo di non concorrenza ex art. 2125 c.c.: | ||
| A) | Può essere incluso nella retribuzione base | ||
| B) | Può essere erogato assieme alla retribuzione mensile | ||
| C) | Deve essere pagato alla cessazione del rapporto | ||
| D) | Non è ripetibile in caso di violazione del patto da parte del lavoratore | ||
| 5 | Ai sensi dell'art. 2125 c.c. (Patto di non concorrenza), la durata del vincolo: | ||
| A) | Non può essere superiore a cinque anni | ||
| B) | Non può essere superiore a sei anni | ||
| C) | Non può essere superiore a tre anni | ||
| D) | Non può essere superiore a due anni | ||
| 6 | Il patto di stabilità minima: | ||
| A) | E' un contratto di lavoro a termine | ||
| B) | E' un distinto accordo di diritto civile | ||
| C) | E' una clausola del contratto di lavoro | ||
| D) | Individua il termine finale del rapporto di lavoro | ||
| 7 | Il patto di stabilità minima garantita: | ||
| A) | Deve essere stipulato per iscritto | ||
| B) | Esclude ogni forma di recesso delle parti | ||
| C) | Consente il recesso delle parti per giusta causa | ||
| D) | Consente il recesso con preavviso delle parti alla sua scadenza | ||
| 8 | La stabilità formativa: | ||
| A) | Corrisponde al periodo di apprendistato: | ||
| B) | Garantisce al lavoratore una formazione specialistica per tutta la durata del patto | ||
| C) | Garantisce al lavoratore una formazione dopo la cessazione del rapporto | ||
| D) | E compatibile con un patto di non concorrenza | ||
| 9 | Il periodo di preavviso fissato dal contratto collettivo applicato al rapporto: | ||
| A) | Può essere escluso dalle parti individuali | ||
| B) | Può essere ridotto dalle parti individuali secondo ragionevolezza | ||
| C) | Può essere aumentato dalle parti | ||
| D) | E' immodificabile | ||
| 10 | In caso di recesso anticipato dal preavviso prolungato con legittimo patto individuale: | ||
| A) | Il recedente è tenuto a pagare l'indennità sostitutiva del preavviso residuo | ||
| B) | Il recedente deve risarcire il danno | ||
| C) | Il recedente deve pagare una penale se pattuita | ||
| D) | Il recedente deve pagare solo un'indennità corrispondente al preavviso del contratto collettivo | ||